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2019-03-22 18:38 来源:汉网

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  5、有社保。2.既要落实积分落户政策,也要落实积分承租公租房、积分入学等政策。

四是本土性。城市湿地公园及保护地带的重要地段不得设立开发区、度假区,禁止出租转让湿地资源,禁止建设污染环境、破坏生态的项目和设施,不得从事挖湖采沙、围湖造田、开荒取土等改变地貌和破坏环境、景观的活动。

  城市学是随着城市的发展,城市问题日益增加,研究和解决城市问题日益为城市发展所必须而产生和发展的。建议加快沿海高速公路复线建设(包括六横跨海大桥建设),尽快完善环杭州湾产业带、温台沿海产业带高速公路网络,促进浙江舟山群岛新区、海洋经济发展示范区等国家战略的实施。

  2012年6月1日起杭州正式实施了《杭州市流动人口服务管理条例》,从立法层面保障了外来务工人员合法权益,让他们知道,自己作为新杭州人,符合什么条件可以享受什么政策。在维护农民工劳动保障权益方面,杭州市建立了企业工资保证金、欠薪应急周转金、农民工记工考勤卡“两金一卡”制度以及建筑业工程款与工资款两条线拨付办法,有效防止企业拖欠工资行为。

破解这一难题,关键是一定要站在家长和学生的立场去想问题,去满足他们对优质公平教育的需求。

  2017年杭州印发了《流动人口随迁子女在杭州市区接受学前教育和义务教育管理办法(试行)的通知》。

  所以加大宣传力度,普及环保教育,提高市民素质,不仅是城市湿地保护的必要条件,也是城市可持续发展的重要组成部分。在我国快速城镇化的过程中,半城市化地区的土地处于城镇化、工业化和原有农业基底的剧烈冲突及重构之中,尤其是集体建设用地上市流转的趋势影响叠加,形成了半城市化地区用地性质、功能和开发方式的混合,迫切需要通过城乡规划进行合理调控和引导开发。

  在空间急剧转型、诉求多元冲突、价值日趋多变的城镇化进程中,半城市化地区发展的重点是空间重构、功能优化、产业转型、人口转移以及与中心城区的交互性等。

  8.国际化与本土化相结合。因此,中国城镇化就面临着三个问题:过去30年中国土地城镇化的速度快于人口城镇化的速度、人口主要向大城市流向、城市群快速涌现。

  三是湿地面积占公园总面积50%以上。

  当然,城市学应用性学科的性质并不意味着其不重视自身的理论建设。

  还有五个战略支点的城市群,虽然这些城市群的GDP和人口不是很多,但都是我们的战略支点。结合城市规划发展布局,顺应整体城市结构,融入片区发展,打造“吃、住、行、游、购、娱”六位一体的休闲旅游产业,以TOD发展的理念分析旅游产业客源市场,以“生态人文环境+工业历史积淀+中高端设施功能保障”的组合优势特色,吸引游客从过境游转变为在地游,从观光游转变为休闲游,从浅层次感知到深层次体验。

  

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责编:神话

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2019-03-22 10:49:00 环球网 张阳 分享
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1.健全领导机制,形成齐抓共管合力在杭州市委、市政府重视下,杭州市局把“民主法治村(社区)”创建工作列入“六五”普法规划中,要求通过创建“民主法治村(社区)”,深化“四民主两公开”,完善基层自治运行机制,引导群众依法开展自治实践,并明确责任单位和五年工作目标。

  【环球网智能报道 记者 张阳】随着人工智能技术成为下一个“风口”,其热度就高居不下,而因为人工技能技术所带来的讨论更是引起了社会的广泛关注,其中一点就是人工智能将会取代人类工作。而近期不断有消息传出,正在有一个特殊的职业——“鉴黄师”慢慢的被人工智能技术所取代!这是怎么回事呢?环球网科技记者带着满腹的疑问,层层打探之下,还真找到了一家提供“智能鉴黄”服务的初创企业——极限元智能科技。那么人工智能真的已经可以开始替代人类职业了么?为此环球网科技记者专访了极限元联合创始人马骥。

极限元联合创始人马骥

  “鉴黄”也有商机?

  “鉴黄师”是近年来随着网络视频行业的发展,尤其是直播的兴起,而频频进入人们的视野一个特殊岗位,这是一个因“扫黄打非”的需要而设立的特殊岗位。其工作内容,就是将办案单位送来的淫秽光碟一一审看,并根据内容开具鉴定结论。其职业特性对执业者有很高要求,“鉴黄师”往往要承受心理、生理的双重压力,出于法律法规的约束,监管部门、视频网站,直播平台往往需要投入不小的人力、物力来甄别有害信息。长于分析客户需求的马骥正是在这里发现了商机。

  “其实,这是一个很典型的可以用机器来替代人工的工作。”马骥对环球网科技记者表示,“它有大量重复的劳动,枯燥乏味,而且有规律可循。我们会定期的从直播房间采集关键帧发送到云端进行检测,我们能够反馈出这张照片是正常的还是色情的或者是疑似的通过这样的标签来告诉监管部门进行相关处理。”

有害信息鉴定原理图

  马骥向记者介绍的正是泛娱乐化平台的有害信息监测业务,这家初创企业的两大核心业务之一,2014年成立的极限元从语音识别领域起家,主要为客户提供定制化的语音、视频识别技术解决方案。“去年年初的时候,还有很多公司是在做人工的审核,但是到年底的时候很多都已经换成了机器的审核为主,人工审核辅助的模式了。”马骥告诉记者说。

  马骥说:“目前,我们的技术识别的准确率能够达到99%以上,无法确定的部分会打上标签,然后交由人工再进行进一步审核,这项技术的应用,使客户的人力成本下降约70%,在办公场地、设备投入等等成本降低50%以上,现在国家网信办、公安部、教育部、联想、搜狗、奇虎360、国家电网等公司的核心产品中,都有应用我们的声音识别技术解决方案还有图像识别技术解决方案。

  落地生存之道

资料图:极限元语音技术

  自从AlphaGO带火了人工智能之后,我们看到了目前市场上井喷一般冒出的人工智能公司,似乎身处这样一个时代里,如果一个公司不搞点人工智能技术,都不好意思跟人打招呼,甚至大小论坛、峰会,言必谈人工智能。

  不过,在环球网科技记者看来,围棋只是一个人工智能能力的检验场,AlphaGO只是被用来测试目前人工智能技术发展的水平如何的一个缩影。人工智能技术受到重视,众多公司争相进行投入研发,固然是好事,不过波峰之后,自然会有波谷,热潮之下,能将技术转化落地的才能真正生存下来,这对于创业公司来说显得尤为重要,虚拟现实技术(VR)发展由热到冷就是一个最好的例证。

  马骥对这点更是深有体会,马骥说:“目前从事人工智能领域的公司确实很多,但是能够有一定的落地项目,能够自负盈亏的企业却并不多见,很多企业面临的普遍问题就是怎么把人工智能技术落地,以及怎么能找到一个适合自己的行业细分领域深挖下去。”

  垂直深入

极限元创始人马骥、雷臻、康利强(从左至右)

  说起马骥的创业历程,还颇有些励志的故事,创业前的马骥曾就职于现在如日中天的华为,他先后做过开发、测试、以及网络安全产品的解决方案的工作,擅长站在用户的角度,挖掘用户需求。如鱼得水后,马骥却感到了危机感,他说:“虽然华为的平台很好,收入也不错,但是感觉还是一个封闭的圈子,人到一定的年龄之后就会产生危机感,总在想如果有一天不在华为了那么自己还能干什么呢?有很多时候会觉得离开华为之后,有很多技能和经验在其他行业和领域是没办法复制成功的。”于是他离开了华为,机缘之下和前同事雷臻、拥有十多年软件研发、架构设计以及项目管理经验的康利强,成立了极限元科技,目前的核心技术是语音识别技术,和计算机视觉技术。

  提到语音识别、人工智能、大数据这些技术领域就不得不提目前的行业领军者科大讯飞、百度、阿里等等一系列巨头企业,除此之外还有一些打差异化的中型企业,一家初创企业想在这种“前有虎后有狼”的境地下抢下一块蛋糕难度可想而知,对这个问题马骥倒显得成竹在胸,他解释道:“做语音服务的确实也很多,科大讯飞作为行业的巨头能够在全领域铺开,但是除此之外能够提供完整化解决方案的公司其实并没有很多,我们能做语音识别、语音合成、声纹关键词检索等。在通用领域里我们确实没办法和巨头企业去竞争,但是我们会选择一些更垂直领域,做深度定制,这也是我们的优势所在,比如目前我们业务方向中在教育行业里的一些数据,即使大的公司做起来也是很困难的。”

  谈到这些,一直给人感觉文雅绅士的马骥显得信心十足,他爆料说,“目前,市场所熟知的搜狗、360、腾讯的语音合成技术都是由极限元提供支持。”

  据环球网科技记者的观察,现阶段,人工智能技术大分是应用在企业级领域,在消费级领域里人们能够够直观感觉到的往往并不常见,不过,随着计算资源的发展,在可期待的未来人工智能技术与消费者的结合将会越来越明显。

  马骥对于未来的发展也表达了自己的希望,“未来我们也会推出我们自己的一些适合普通用户的软、硬件产品,这是我们将来要做的事情,而且预计在不久的将来也就能看到我们自己垂直领域的一些产品了。”

  人工智能是移动互联网的下一幕,百度CEO李彦宏曾做过一个比喻“如果说互联网是一道开胃菜,主菜就是人工智能。”未来人工智能技术与具体行业领域的结合,一定会为未来人类生活产生革命性的的影响,而这些影响现在正发生在我们的身边。

责编:张阳
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